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麥當勞在華招聘7萬人 “大躍進”帶來財務壓力

發(fā)布時間:2012-05-17

來源:美食天下網(wǎng)   編輯:SZHY

 

 

創(chuàng)國內(nèi)招聘紀錄,今年將新開225250家門店;麥當勞現(xiàn)有員工8萬多名

 

昨日,洋快餐巨頭麥當勞宣布,自今年起,520將成為麥當勞每年固定的公開招聘日,今年內(nèi)要在中國大舉招聘7萬名員工,這一招聘規(guī)模也打破了其以往在中國的招聘紀錄。

 

否認招聘因人員流失嚴重所致

 

記者了解到,進入中國二十多年來,麥當勞現(xiàn)有餐廳1400多家,員工8萬多名。緣何今年一年的時間就要招聘7萬名的新員工?麥當勞(中國)有限公司首席人員官林慧蓉昨日介紹,中國現(xiàn)已成為麥當勞全球第三大市場,今年麥當勞將在中國新開225250家門店,這是麥當勞在中國發(fā)展最快的時期,對人才的需求也是最為強烈的時候。

 

據(jù)林慧蓉介紹,自今年起,520將成為麥當勞每年固定的公開招聘日,并以“520招聘日”為開端,計劃全年內(nèi)招聘70000名員工!敖衲暧媱澣陜(nèi)招聘70000名員工,最主要開放的是基礎員工招聘部分!绷只廴卣f,“今年招聘這么多員工,不止是為今天,更多是為未來的人才培養(yǎng)!

 

記者了解到,一年內(nèi)招聘7萬名員工,這已打破麥當勞在中國國內(nèi)的招聘紀錄,去年全年其在國內(nèi)共招聘4萬名員工。而今年如此大規(guī)模的招聘是否是因為麥當勞餐廳人員流失率較大?

 

對此,林慧蓉予以否認。

 

林慧蓉還表示,隨著麥當勞在中國業(yè)務的高速發(fā)展,在人員上的投入上也不斷增加。去年,麥當勞中國超過一萬多名雇員獲得晉升,公司在人員培訓和發(fā)展上的資金投入亦超過3500萬人民幣。

 

將推出全景式招聘方式

 

與以往的招聘方式不同,麥當勞本次將推出全景式招聘方式。520當天,從上午十點到下午四點,求職者到全國任意一家麥當勞餐廳,都能在麥當勞員工品牌大使的引領下,對職位要求、企業(yè)文化、培訓和發(fā)展進行全面了解,還能夠現(xiàn)場探訪員工工作和休息的環(huán)境,如有意向求職,則當場即可進行面試,一次性完成招聘全流程。

 

“麥當勞此次招聘主要面向全國大學畢業(yè)生,并接受部分在校大學生應聘兼職職位!绷只廴亟榻B,“除了具有競爭力的薪資和福利,麥當勞為員工提供與其職業(yè)生涯各階段相配套的課堂培訓和在職訓練,還有豐富的員工活動和激勵機制!

 

洋快餐競爭局面加劇

 

近年來,洋快餐巨頭們鉚足勁頭在中國國內(nèi)市場加速擴張。

 

自去年底與中石化結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟后,肯德基母公司百勝餐飲本月初再次選擇了與蘇寧電器進行跨界聯(lián)姻。

 

59,百勝餐飲集團中國事業(yè)部與蘇寧電器在南京正式簽署全國聯(lián)盟合作協(xié)議。根據(jù)協(xié)議,百勝集團將在蘇寧遍布全國的商業(yè)物業(yè)內(nèi)開設肯德基、必勝客、必勝宅急送、東方既白和小肥羊等品牌餐廳,并制定了未來5年開設150家的戰(zhàn)略目標。

 

■ 分析

 

“大躍進”或帶來財務壓力

 

對于麥當勞年內(nèi)要招7萬人的舉動,昨日,北京志起未來營銷咨詢集團董事長、營銷專家李志起(微博)表示,這對一向穩(wěn)健發(fā)展的麥當勞來說無疑是個“大躍進”:為吸納這么多員工,未來兩三年麥當勞在華可能都要面臨飛速的發(fā)展,開店速度會史無前例。但是,高速擴張的同時,也可能面臨財務上的壓力。

 

“這么多的新員工需要大量的開新店來吸納,而如此巨額的投資在財務上恐怕會有較大壓力!崩钪酒鹫f。

 

“從肯德基與麥當勞近期多個大動作來看,中國市場可能是兩者在美國以外投入最大的市場,兩者鉚足勁頭想在中國市場一決高下!崩钪酒鹫f。據(jù)了解,目前肯德基在國內(nèi)的門店總數(shù)達3800多家,而麥當勞只有1400多家。李志起表示,與肯德基在華的快速發(fā)展相比,麥當勞的擴張步伐顯得有點慢了。

 
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